Durante el segundo trimestre, la innovación, la creatividad y la formación digital centrarán la programación del SMObilitza't . Desde el 12 de abril y hasta el 22 de junio, el Ayuntamiento de Girona impartirá un total de dieciocho actividades formativas gratuitas, de dos a seis horas de duración, para mejorar la empleabilidad de las personas en búsqueda de empleo o con interés por reinventarse en el ámbito laboral. El objetivo del ciclo formativo del consistorio gerundense es ofrecer herramientas y recursos ajustados a las exigencias del mercado de trabajo a las personas que se encuentran en situación de paro para mejorar su empleabilidad y contribuir a aumentar las posibilidades de encontrar trabajo.
Las inscripciones están abiertas y se pueden realizar de forma telemática a través de la web del Servicio Municipal de Empleo del Ayuntamiento de Girona. Por cada taller, habrá entre 10 y 15 plazas.
En este sentido, las acciones programadas se clasifican en cuatro líneas diferentes: el aula de competencias, las ocupaciones con opciones, el SMOemprèn y el FeinaLab. Dentro de esta última categoría, el FeinaLab, están previstos talleres en torno a herramientas TIC: cómo es LinkedIn para potenciar la marca personal, cómo presentar candidaturas online y cómo elaborar el currículum vitae con el programa online Canva.